Kakaoの新代表チョン・シンア「AI基盤のサービス開発を通じて新たな成長動力を確保する」

Kakaoの新代表チョン・シンア「AI基盤のサービス開発を通じて新たな成長動力を確保する」

Kakaoが28日午前、済州島のKakao本社で開催された第29期定期株主総会及び取締役会で、チョン・シンア代表取締役を新たに選任した。

昨年12月に代表取締役に内定したチョン新代表は、これまでKakao刷新TF長、CA協議会共同議長兼戦略委員会委員長を務め、20回にわたり1,000人以上の役職員と対面ミーティングを行うなど、Kakaoの刷新方向性設定及び詳細実行案の策定に尽力してきた。これを基に、チョン代表はAI(人工知能)中心の新成長動力の確保、責任ある意思決定構造の構築を強力に推進する予定だ。

Kakaoはまず、AI技術及びサービスを集中強化するために、全社に散在していた関連チームを集め、AI統合組織を作る。当該組織の傘下には、様々な生成型AIベースのサービスを実験する多数の組織を作り、迅速な実行とR&D能力の強化を図る。Kakaoが保有しているプラットフォーム開発経験に最新技術を加え、「日常の中のAI」時代を先導しようとするものである。

このため、Kakaoはイ・サンホ元SKT最高技術責任者(CTO)を最高AI責任者(CAIO)に迎え入れた。このCAIOは、SKT AI事業団長、次の検索部門長、Dialoid創業者兼代表、Naver検索品質ラボ長などを歴任した韓国の代表的なAI⋅データ専門家である。イCAIOは、卓越した専門知識と豊富な経験、Kakao文化への理解をもとに、AI技術およびサービス開発全般をリードすることになります。

Kakaoは急激に成長した事業規模に相応しいシステム構築、テック企業らしい迅速で明確な意思決定のために組織改編も行う。意思決定段階を簡素化し、組織と職制を簡素化し、責任と権限を明確にすることが重要である。既存の事業や目的別に断片化されていた技術力も結集し、技術負債を解決し、技術イニシアチブを確保しようとする。

また、事業特性に応じた柔軟な組織構築と運営で業務の重複とサイロ現象を解消する計画だ。これにより、Kakaoが保有するプラットフォームビジネス能力を最大化し、利用者に最高の顧客体験を持続的に提供することを目的としている。

一方、Kakaoは責任経営と未来成長動力の確保のため、専門性を備えた社内外取締役を新規選任した。

鄭代表とともに、クォン・デヨルCA協議会ESG委員長とチョ・ソクヨンCA協議会グループコンプライアンス経営室長が新たに社内取締役に選任された。彼らは今後、様々な利害関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら、先進的なガバナンス体系の確立と倫理経営に専門性を発揮する予定である。

新規社外取締役にはハム・チュンスンPH&Company代表とチャ・ギョンジン漢陽大学経営情報システム専攻教授が加わった。ハム代表は、シティグループグローバルマーケット証券代表取締役を務めた金融及び資本市場の専門家である。チャ教授はデータ及びAI分野の専門家として、当該分野に対する高い理解を基に、将来の成長戦略と事業機会の発掘に積極的なアドバイスを提供することが期待される。

チョン・シンア代表は「社内外の期待と株主の目線に合った革新を実現するために、刷新作業にスピードを上げたい」とし、「KakaoだけができるAIベースのサービス開発を通じて、新たな成長動力も確保する」と述べた。

今回の定時株主総会では、取締役選任の件、財務諸表承認の件、定款一部変更の件、監査委員会委員の選任の件、取締役報酬限度額の承認の件、自己株式の消却の件、取締役退職金支給規定改正の件、新株予約権の付与承認の件など計8議案が原案通り可決された。

原文：https://platum.kr/archives/225197